Ako napísať životopis pre učiteľku v materskej škole?

Schopnosť správne napísať životopis pomôže nielen úspešne získať prácu, ale aj rýchlo a presne vyriešiť problémy súvisiace so sebaprezentáciou na novej pozícii. Preto aj keď už prácu máte, obchodní psychológovia odporúčajú mať životopis ako strategický dokument, ktorý budete mať na dosah v prípade zmeny kariéry. Takýto doklad potrebuje aj pedagóg.

Túžba a zodpovedajúce vzdelanie dnes na získanie práce nestačia. Zamestnávateľ hľadá stručné, presné a zmysluplné informácie, obchodný portrét potenciálneho zamestnanca. A životopis by mal byť zostavený tak, aby podanie informácie uspokojilo osobu, ktorá chce rýchlo dostať správnu odpoveď na svoju požiadavku. Ako hovoria tí istí psychológovia, čítanie „uhlopriečne“ je častým zvykom zamestnávateľa. A ak viete tak písať, budú sa vám venovať.

Čo by malo byť v životopise učiteľky v materskej škole.

• Účel zaslania životopisu. Tu uveďte pozíciu, o ktorú sa uchádzate.
• Vzdelávanie. Vymenujte všetko: kurzy, rekvalifikácie. Certifikáty je tiež potrebné označiť.
• Doplnkové vzdelanie... Ak predpokladáte, že prvý bod bude ťažkopádny, presuňte školenia a semináre, ktoré prebehli s vydaním certifikátu, do tohto bodu.
• Pracovné skúsenosti. Uveďte časové obdobie, miesto, polohu v chronologickom poradí.
• Profesionálne zručnosti. Nie je potrebné uvádzať predmety, ktoré sú uvedené vo vašom diplome. Skontrolujte body, vďaka ktorým vynikáte ako špecialista.Napríklad skúsenosti s experimentálnymi programami, bohaté skúsenosti s realizáciou otvorených podujatí, vlastný efektívny systém práce s rodičmi atď.
• Osobné kvality. Uveďte 5-7 vlastností, ktoré vás živšie vystihujú, napríklad: zodpovednosť, presnosť, emocionálna stabilita, iniciatíva, všímavosť.
• Ďalšie informácie... Pre uchádzačov o zamestnanie je dôležité bezodkladne informovať potenciálneho zamestnávateľa o svojom rodinnom stave, prítomnosti malých detí a pod. diskriminácii. A žiadateľ by sa pri uchádzaní sa o prácu nemal ospravedlňovať, ale môže v tomto bode povedať o rodinnom stave alebo o zvláštnostiach zdravotného stavu.

Ak posielate životopis e-mailom, môžete k listu pripojiť súbor s fotografiou. Nie je to nevyhnutne potrebné, ale táto obchodná komunikácia bude otvorenejšia a váš portrét urobí váš životopis kompletnejším. Môže to byť len portrétna fotografia, najlepšia vo vašom archíve. Alebo môžete poslať fotku z vášho pôsobiska, kde sa napríklad stýkate s deťmi.

Profesionálne fotenia dnes nie sú luxusom, ale jedným zo znakov doby. Nájdite si príležitosť objednať si takúto súpravu: kvalitné fotografie, na ktorých vás majster vykreslil najúspešnejšie, najziskovejšie a zároveň vám môžu byť, samozrejme, užitočné viackrát. Dokonca aj priloženie fotografie k životopisu.

Existujú všeobecne uznávané pravidlá, ako písať takéto listy. Vypisuje sa na samostatnom tlačive, zasiela sa v tlačenej forme. Ak k svojmu elektronickému životopisu pripojíte list, môžete ho naskenovať.

V sprievodnom liste sú uvedené základné body, ktoré je potrebné si uvedomiť.

• Pozícia, o ktorú sa uchádzate (alebo súvisiace pozície).
• Odkaz na zdroj – uveďte, kde ste sa o práci dozvedeli.
• Návrh na zváženie vašej kandidatúry.
• Krátky úryvok zo životopisu – prečo by ste mali byť zvažovaní, doslova 1-2 vety.
• Motivačná časť. Uveďte, kedy ste pripravení začať pracovať a v akej nálade to plánujete urobiť. Napríklad: „Od 1. októbra 2019 som s nadšením a profesionálnymi ambíciami pripravený nastúpiť do práce.“

Pokúste sa napísať svoj životopis podľa pokynov. Píšte krátko, vyberajte slová a neprekračujte obchodný štýl.

Sú vlastnosti, ktoré priamo nesúvisia s vašou profesiou. Môžete byť napríklad pohostinný a veľkorysý človek, ale takéto informácie nemajú pri uchádzaní sa o prácu žiadnu hodnotu.

Čo je pre zamestnávateľa skutočne dôležité:

• aký si zodpovedný a povinný;
• si taktný;
• aký si empatický;
• viete, ako obmedziť emócie, pokojne reagovať na stres;
• si pripravený na odborný rast - máš ambície, primeranú ješitnosť, záujem o rozvoj v profesii.

Aké pracovné povinnosti ste vykonávali na predchádzajúcom pracovisku: v prípade potreby ich uveďte s vysvetlením. Okrem hlavných povinností vychovávateľa ste možno viedli metodické združenie alebo rodinný klub. Možno ste boli zodpovední za odborárske akcie alebo organizovanú komunikáciu so sociálnymi štruktúrami. Prostredníctvom takéhoto bodu môže zamestnávateľ vidieť vaše silné stránky, identifikovať vaše vyhliadky v novom tíme.

Tu nie je potrebné uvádzať obvyklé pracovné body. Uveďte tie podujatia, projekty, za ktoré ste získali certifikáty alebo boli iným spôsobom ocenení.Tu je vhodné uviesť kvalifikáciu, účasť v odborných súťažiach. Aj keď ste v súťaži nezískali cenu, uveďte samotnú účasť.

Označte tu kľúčové body svojej kariéry – niektoré projekty, ktoré sa pre vás ako profesionála stali o stupeň vyššie. Ukážte svoje vlastné organizačné schopnosti, je veľmi dôležité dať zamestnávateľovi najavo, že viete pracovať s rodičmi, s kolektívom a samozrejme aj s deťmi.

Samozrejme, ak uvediete, že radi kreslíte, čoskoro budete požiadaní o pomoc s dizajnom výstavy atď. v tomto bode úprimne uveďte len to, čo sa vám nebráni predvádzať v profesionálnom prostredí.

V tomto prípade sa musíte zamerať na zručnosti a skúsenosti, ktoré ste získali počas štúdia a praxe. Možno, že váš diplomový projekt bol na relevantnú tému a jeho vývoj môže byť použitý v praktickej práci pedagóga. Posudok kurátora o vašej vysokoškolskej praxi môže byť priložený k vášmu životopisu ako vyjadrenie odborníka.

Každý učiteľ by sa mal venovať sebavzdelávaniu. Pred uchádzaním sa o prácu si vyberte tému, ktorá sa stane hĺbkovým štúdiom na najbližšie roky. Vo svojom životopise si ako jeden zo svojich profesionálnych cieľov označte tému a spôsob, ako ju študovať: zamestnávateľovi to ukážete aj bez pracovných skúseností ste už zaradený do procesu, ste už ambiciózny a nemienite zostať v úlohe „večného začiatočníka“.

V tomto bode to naznačujete čo sa vám zdá dôležité oznámiť zamestnávateľovi... Napríklad dobre ovládate cudzí jazyk alebo máte skúsenosti s prácou s deťmi so špeciálnymi potrebami. Možno na Vašom predchádzajúcom pôsobisku prebehla certifikácia, akreditácia, frontálna previerka atď., ktorých absolvovanie pomohlo aj Vášmu odbornému rastu.

Tu uveďte svoj rodinný stav, bydlisko... Možno bývate čo by kameňom dohodil od práce a toto je pre vás bonus - Pre zamestnávateľa je výhodné mať zamestnanca, ktorý nebude meškať atď.

Sú slová, ktoré by ste v životopise nemali používať. Napríklad „učiaci sa“ nie je najsprávnejšie a najpresnejšie slovo. Po prvé, stavia vás do notoricky nepohodlnej pozície, ako keby ste prosili o prácu a ste pripravení sa to naučiť. Nemali by ste však predstavovať začiatočníka, ale kompetentného špecialistu. Po druhé, nedostatočná presnosť znenia nie je najlepšou vlastnosťou učiteľa.

Vo svojom životopise by ste nemali uvádzať nasledujúce body:

• negatívne recenzie o predchádzajúcom pracovisku;
• informácie, ktoré vás kompromitujú;
• nepravdivé informácie (neprechvaľujte sa, nepripisujte si neexistujúce zásluhy);
• nejasné ciele (nepíšte, že súhlasíte s akoukoľvek pozíciou a akýmkoľvek harmonogramom);
• vlastné požiadavky – sú nevhodné.

Väčšina žiadateľov má záujem o hotové príklady. Ak si hľadáte prácu ako učiteľ družiny, polepšovne, táborový učiteľ alebo asistent, pomocný učiteľ – postupujte podľa určitého vzoru.

Pozrime sa na vzorový vzor životopisu.

• Ivanova Oľga Antonovna. Dátum narodenia - 10. 08. 1984. Kontaktné údaje (mobil, e-mail).
• Cieľ - hľadanie nových možností odborného rastu a rozvoja, vhodné využitie skúseností a zručností.
• Vzdelávanie - Štátna pedagogická univerzita v Novosibirsku, špecializácia „Predškolské vzdelávanie. Cudzí jazyk, akademický rok 2005-2010.
• Doplnkové vzdelanie. Pedagogické kurzy o štúdiu moderných pedagogických technológií, 2014, Moskva, Moderný humanitný inštitút, doškoľovacie kurzy na báze Akadémie postgraduálneho vzdelávania, Moskva, 2016
• pracovné skúsenosti... Materská škola č. 17, Novosibirsk, vychovávateľka, vedúca anglického jazykového klubu (2006-2011), Štátna vzdelávacia inštitúcia Centrum rozvoja detí, Novosibirsk, vychovávateľka, vedúca metodického združenia (2011-2019).
• Profesionálne zručnosti. Znalosť FGOS DO, schopnosť pracovať s multimediálnymi nástrojmi, ktoré prispievajú k informatizácii vzdelávacieho procesu. Znalosť cudzích jazykov - angličtina (hlavná), francúzština. Organizačné schopnosti, schopnosť pracovať s veľkým objemom informácií, elektronické katalógy. Obchodné komunikačné zručnosti. Skúsenosti s organizovaním vzdelávacích seminárov pre rodičov. Znalosť vývinovej psychológie. Skúsenosti s účasťou na súťažiach odborných zručností. (Tu môžete uviesť úspechy v samostatnom zozname - certifikáty, poďakovanie).
• Osobné kvality. Organizačné a vodcovské schopnosti, emočná stabilita, dochvíľnosť, svedomitosť. Viem pracovať v tíme, kompetentne organizovať pracovný priestor. Je spoločenská, priateľská, aktívna.
• Ďalšie informácie... Ženatý (manžel Ivanov Igor Aleksandrovič, procesný inžinier), dve deti - Ivanova Yulia, študentka 1. ročníka (7 rokov), Ivanova Elizaveta, žiačka materskej školy (5 rokov).

Na pozíciu pedagóg neexistuje striktný formulár životopisu, môžete si vytvoriť vlastnú štruktúru dokumentu so zameraním na všeobecné odporúčania.