Povolania typu „systém ľudského znamenia“.

Duševná práca je základom, na základe ktorého sa formuje celá skupina zaujímavých a perspektívnych profesií. Ide o druhy práce spojené s rôznymi významnými oblasťami, ktoré tvoria samotné špecifiká smeru činnosti.

Charakteristickým znakom špecialít typu „človek – znakový systém“ (podľa Klimova) je intelektuálna činnosť, prostredníctvom ktorej sa vytvárajú a využívajú znakové systémy. V skutočnosti označenia, symboly, výrazy odkazujú na predmety práce. Podstata činnosti spočíva v osvojení, reprodukovaní, prevedení určitého znakovo-symbolového systému do zrozumiteľnejšej podoby a späť (šifrovanie / dešifrovanie).

Na odborníkov pracujúcich v tejto oblasti existuje množstvo požiadaviek. Mali by byť:

• presný;
• disciplinovaný;
• s vysokým výkonom;
• svedomitý;
• úhľadný;
• s vynikajúcou pamäťou RAM;
• s rozvinutým vizuálno-figuratívnym myslením;
• s vysokou a stabilnou koncentráciou pozornosti;
• s tendenciou organizovať sa;
• schopný rutinnej práce.

V rámci tejto skupiny profesií sa rozlišujú dva typy špecializácií.

• Predvádzanie - práca podľa určitej šablóny, s prísnym dodržiavaním pokynov, dodržiavaním správnych noriem (pokladník, korektor a iné).
• Kreatívny (heuristický) - práca, pri ktorej je potrebné robiť neštandardné situačné rozhodnutia, zavádzanie nových metód analýzy, plánovania, projektovania a výskumu. Napríklad povolanie ekonóma, prekladateľa, programátora.

V skupine profesií tejto kategórie sa podľa predmetu práce rozlišujú 4 typy:

• so slovami, textami, knihami, dokumentmi;
• s číslami, vzorcami, znakmi;
• s obrázkami, mapami a schémami;
• s informačnými systémami, internetom a počítačmi.

Účelom tejto špecializácie je tvorba a prevádzka softvéru, technických prostriedkov automatizácie. Ide o prácu súvisiacu so zlepšovaním kvality výrobkov, racionalizáciou práce, zvyšovaním úrovne produktivity.

Taký robotník musí mať analytické myslenie a rozumieť technológiám, byť pozorný, presný a starostlivý, mať organizačné schopnosti. Špecialisti s takouto kvalifikáciou pracujú v projekčných organizáciách, počítačových centrách, priemyselných podnikoch atď. Dnes je táto profesia dostupná a mimoriadne dôležitá.

Cieľom je starostlivo vypočítať nuansy prepravných trás produktov vyrábaných podnikom na adresy zákazníkov. Logistik musí byť cieľavedomý, organizovaný, pragmatický, výborne logický, odolný voči stresu.

Spolu s biznis analytikmi pracuje na IT projektoch. Cieľom je vývoj a udržiavanie požiadaviek na aplikované typy softvéru a informačných systémov, tvorba technických špecifikácií (TOR) softvéru. Od systémových analytikov sa vyžaduje, aby sa voľne orientovali vo finančných charakteristikách spoločnosti, aby poznali špecifiká práce celej výroby.

Vo veľkých IT firmách sú zodpovednosti väčšinou rozdelené podľa oblastí – testovanie, dokumentácia, podpora, vývoj. V súčasnosti je toto povolanie veľmi žiadané. Profesionáli musia mať analytické myslenie, schopnosť jasne formulovať úlohy, stanovovať priority a myslieť dopredu.

Cieľom je otestovať softvér pred jeho implementáciou, skontrolovať jeho kvalitu. Funkčné príklady - hľadanie chýb v programoch, prípadné poruchy, identifikácia stupňa zhody softvéru s uvedenými požiadavkami, zdokumentovanie zistených nedostatkov. Kontrola kvality softvéru je skutočná operácia, ktorú zvyčajne vykonávajú tímy testerov. Jeden tester pracuje s malým objemom úloh, niekedy pracuje na diaľku.

Vývojári v IT vytvárajú počítačové hry, mobilné aplikácie, webové stránky a ďalšie produkty... Sú rozdelené podľa oblastí činnosti: aplikovaní, systémoví a weboví programátori. Prvý sa zameriava na hry, špecializované programy, editory, instant messenger a ďalší aplikovaný softvér. Druhý - na OS, sieťach, rozhraniach k databáze. Ešte iní - o webových programoch a vývoji webových stránok.

Nevyhnutnou podmienkou je schopnosť a chuť pracovať v tíme.... Herná sféra teda okolo seba zhromažďuje celú skupinu profesionálov v rôznych oblastiach. Okrem IT firiem a webových štúdií potrebujú vývojárov aj výskumné centrá a podniky. Pri prijímaní do zamestnania sú kandidáti zvyčajne testovaní.

Z hľadiska zamestnania je profesia účtovníka takmer výhrou. Avšak, ako množstvo iných povolaní, ani toto nie je zbavené niektorých známych stereotypov (rutinné, monotónne, nudné). Tento typ činnosti zahŕňa starostlivú, časovo náročnú a zodpovednú prácu s mnohými povinnosťami – od výpočtu miezd až po vykonávanie kontrol. Účtovník musí byť svedomitý, mimoriadne pozorný, musí mať vynikajúcu pamäť a sebaovládanie. Akákoľvek chyba je tu spojená so súdnym výsledkom.

Vo veľkých organizáciách existujú skupiny účtovníkov pracujúcich v oddelených oblastiach na čele s hlavným špecialistom. Základom profesie je: schopnosť pracovať s tabuľkovými procesormi, spracovávať a analyzovať dáta. V rámci prípravy sa od budúcich špecialistov vyžaduje, aby ovládali znalosti v oblasti mikro a makroekonómie, účtovného auditu, matematickej analýzy, štatistiky, výkazníctva a iných.

IT priemysel potrebuje kvalifikovaných lídrov. Preto je tu profesia manažéra mimoriadne relevantné. Práve manažéri sú zodpovední za včasnú a kvalitnú realizáciu IT projektov. Ide o úroveň tvorby plánov, stanovovania cieľov, stanovovania priorít, organizácie a motivácie tímu, analýzy potenciálnych rizík a kontroly kvality.

Úlohy, ktoré plní manažér, sa členia na úlohy taktickej a strategickej úrovne. Preto musí byť vždy organizovaný, komunikatívny, rozhodný, výkonný, cieľavedomý, zdržanlivý, s dobrými analytickými schopnosťami a výbornými znalosťami v oblasti informačných technológií.

Cieľom je študovať problémy zákazníka a vypracovať koncepty ich úspešného riešenia, formalizované vo forme technických úloh (TOR) pre vývojové skupiny. Je to spojenie medzi firmou a objednávateľom. Správne porozumieť klientovi, prezentovať jeho priania vývojárom prístupným a kompetentným spôsobom je kľúčom k úspešnej práci spoločnosti.

Kompetentný špecialista je povinný dokonale sa orientovať v danej oblasti, ovládať anglický jazyk, metódy analýzy a formalizácie prianí klientov, byť zodpovedný a neustále sa rozvíjať. Hľadanie netriviálnych riešení je jeho oblasťou pôsobnosti.

Cieľom je vedecko-výskumná činnosť, písanie článkov a ich publikovanie v populárno-náučných publikáciách, formovanie učebných pomôcok, výučba.

Profesia architekta nikdy nestratí svoj význam. Jeho účel je jasný – ide o urbanizmus... Architekt musí mať výtvarný talent, dobré priestorové myslenie a byť v istom zmysle inžinier-vynálezca, mať hlboké znalosti z histórie architektúry.

Dnes je táto profesia pomerne populárna, ale dizajnérske organizácie, dielne, stavebné firmy, dizajnérske štúdiá majú stále nedostatok architektov. Nie každý dokáže spojiť jemnú umeleckú povahu a racionálnu dizajnérsku myseľ.

Cieľom je kontrola stavu a využívania pôdneho fondu štátu, papierovanie na pozemky na výstavbu súkromných budov a priemyselných podnikov, zostavovanie súpisov budov, riešenie sporov o pozemky.

Profesia je spojená s častými služobnými cestami. Vyžaduje si to dobré priestorové myslenie, výbornú vizuálnu pamäť, matematické myslenie, dôkladný prístup k papierovaniu, schopnosť nekonfliktovať a rešpekt k zemi.

Odpoveď na túto naliehavú otázku nie je ťažké nájsť. Položte si sériu otázok - o svojich sklonoch, obľúbených školských predmetoch, poraďte sa s učiteľmi, odborníkmi pracujúcimi v tejto oblasti, počúvajte sami seba.